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目前，全国最低工资标准整体的状况是：上海最低工资标准每月2190元，为全国最高，比位居第二位的天津高出240元，比位列第三位的广东省高出295元；青海的最低工资标准为1270元，为全国最低。
据各地最低工资标准表，济南市历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区执行第一档，长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县执行第二档。 今年6月1日起，历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区这市内五区都将执行第一档标准，即月最低工资标准为1710元，小时最低工资标准为17 . 1元。而长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县则将执行第二档标准，即月最低工资标准为1550元，小时最低工资标准为15 . 5元。
根据浙江省政府的规定，该省将合理把握最低工资标准调整节奏和力度，全省最低工资标准原则上每2年调整1次，调整幅度基本与劳动生产率相协调。 浙江省的现行最低工资标准从2015年11月1日起执行，最低月工资标准分为1860元、1660元、1530。
您对“苏民投”为何如此热心？ 周海江：对于“苏民投”的筹建，我只是尽了一份绵力而已。 站在企业家的角度来说，“苏民投”的成立是一件惠及江苏企业的好事。随着江苏民营经济发展进入新阶段，抱团联合正成为民企探索发展的新模式，也是苏商主动寻找产业转型升级的一个新突破。“苏民投”的筹建顺应了中国经济转型升级的要求，发展潜力巨大。
安徽省出台的《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》，将工资保证金制度实施范围从建筑市政、交通运输、水利等工程建设领域，逐步扩大到劳动密集型加工制造、餐饮服务等易发拖欠工资问题的行业。 与此同时，安徽省将建立工资保证金差异化缴存办法，对上一年未拖欠农民工工资的建筑施工企业，当年保证金降低50％收取，连续两年未。
近年来，江苏银行积极推进战略转型，潜心打造特色优势，在小微金融、科技金融、互联网金融、消费金融、跨境金融、投行业务等领域初步构筑了优势。江苏银行小微企业贷款连续6年实现“两个不低于”，单户500万元以下小微企业贷款江苏省内市场份额同业第一。江苏银行直销银行资产余额已突破200亿元，客户数超220万，牢牢占据城商行首位。“税e融”、“享e融”、“汇e融”等创新产品构成了具有线上秒级优势的“e融”产品系列。
为从源头治理农民工工资拖欠问题，江苏出台《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》(以下简称《意见》)。《意见》围绕建筑、交通、水利等建设领域和加工制造、餐饮服务等劳动密集型行业，重点建立实名制用工管理、农民工工资单独列支、银行定期代发农民工工资等制度，规范企业工资支付行为。
江苏大部分劳动者的工资都会高于最低工资标准。以一类地区的苏州市为例，受整体经济增速放缓影响，现阶段人才市场应届毕业生初次就业工资
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