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从收入增长的因素看，四项收入呈“三升一降”态势。工资性收入持续增加。一季度，我区城镇居民人均工资性收入4549元，同比增加318.5元，增长7.5%，占家庭可支配收入的68.4%，对总收入增长的贡献率为83.6%，是城镇居民收入稳定增长的主要因素。同时，转移性收入稳定增加。
央视报道称，研究报告显示，2016年全世界都要涨工资，而且实际涨幅将是3年来的最高。其中，中国员工的工资将平均增长8%，增幅位列全球第一。 上述经济学家11日对《环球时报》记者说，最近这两年，确实出现城乡居民收入增长快于GDP增速这样一种态势。这是国民收入分配改善的好趋势。
也就是说缴费基数“上线”为20259元，“下线”为2030元。 工伤保险方面，用人单位缴纳工伤保险费的数额为职工上月工资总额乘以单位缴费费率。缴费基数最高为本市上年度在岗职工月平均工资300%，即“上线”为20259元。“下线”是市政府公布的最低工资标准，为2030元。
安徽省出台的《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》，将工资保证金制度实施范围从建筑市政、交通运输、水利等工程建设领域，逐步扩大到劳动密集型加工制造、餐饮服务等易发拖欠工资问题的行业。 与此同时，安徽省将建立工资保证金差异化缴存办法，对上一年未拖欠农民工工资的建筑施工企业，当年保证金降低50％收取，连续两年未。
同时人社部决定在一段时间内将最低工资标准调整的时间，由每两年至少调整一次，改为两至三年至少调整一次，且调整幅度原则上不超过社会平均工资增长幅度。对此，北京航空航天大学社会保障研究所副所长贾洪波在做客中国经济网《经济热点面对面》节目时表示，我们国家实施的是最低工资制度，在这种情况下，最低工资水平的确定非常关键。 贾洪波认为，最低工资水平不能太高，如果太高就会降低最低工资水平的弹性。
这是否意味着中国的工资高增长时代要结束了？对此，《经济日报》产经部主任崔书文在做客中国经济网《经济热点面对面》节目时表示，可支配收入和工资收入是两个概念，工资收入加上其他财产性收入构成了可支配收入。居民收入水平应该和GDP发展同步，工资收入应该和劳动生产率提高同步。 崔书文认为，最近几年居民收入增长速度超过了GDP的增长速度，这是有问题的。
未来农民工工资增长状况将会怎样？人社部工资所的课题报告认为，我国农民工工资仍有较大上升空间。 一方面，我国经济仍将保持一定速度增长，劳动力市场仍将持续释放相当数量的岗位。而我国农业劳动力经过多年大规模持续转移后，呈现出总量增加、增幅下降的趋势，农村劳动力由无限供给转为有限供给，并迈向供求相当。这种供求关系的变化将直接影响农民工工资收入。
推进工资制度改革，统筹平衡好各方面群体的利益关系。健全工资水平决定、正常增长和支付保障机制，切实发挥薪酬分配的激励导向作用，规范企业工资分配的制度环境，完善适应机关事业单位特点的工资制度。
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