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同时，近期A股市场非理性波动，为维护公司、股东和广大员工的利益，公司决定终止实施本次员工持股计划。 庞大集团同时公告称，1月28日，公司收到控股股东庞庆华的通知，鉴于公司将终止实施员工持股计划，其承诺通过相关主体继续增持公司股份，即在前次增持承诺投入资金不超过2亿元的基础上，继续。
资料显示，去年7月，庞大集团公告员工持股计划，计划为公司员工筹集资金总额为1亿元，由员工筹集资金全额认购国泰元鑫资产管理有限公司设立的国泰元鑫庞大集团员工持股专项资产管理计划的进取级份额。该资管计划份额为3亿份左右，按照不超过2：1的比例设立优先级份额和进取级份额，资管计划主要投资范围。
以最新21.17元的股价计算，172%的浮盈似乎也在“情理之中”。 记者了解到的一个案例是，某公司推出的员工持股计划今年6月底完成建仓，因亏损太严重，董事长一方面掏钱补充担保，另一方面还要安抚高管和员工的情绪。此后，公司选择在低位推出股权激励计划，帮助员工摊低成本，后续又停牌筹划收购。
通过外延式发展向行业下游拓展，以形成“核心部件-本体-工程应用”的完整机器人产业链模式。 又如刚完成员工持股计划的亿通科技，也存在较强的外延发展预期。公司于10月22日宣布开展员工持股计划，8位董监高人员参与。公司12月25日晚间公告由二级市场买入45.47万股，占公司总股本0.29%，均价为23.8元/股，完成建仓。
据了解，2015年7月14日、2015年7月30日，公司分别召开了第三届董事会第十二次会议和2015年第一次临时股东大会，审议通过了《庞大汽贸集团股份有限公司员工持股计划(草案)》及摘要，此次员工持股计划的资金总额上限为3亿元，参加对象为公司董事、监事、高级管理人员、公司及下属子公司的人员。“因为A股市场的剧烈震荡，监管机构对杠杆融资类业务风险高度管控，银行等金融机构对配资业务采取审慎。
截至2月3日收盘，华孚色纺收报于8.38元，较这一均价下跌了26.9%。 国联水产的员工持股计划杠杆程度则更为夸张。公告显示，国联水产员工持股计划募资资金总额上限为750万元，该部分资金全额认购国联方略1号基金的一般级份额，控股股东新余国通认购优先级份额2250万份，劣后和优先级资金的比例为1：3。
截至2月3日收盘，华孚色纺收报于8.38元，较这一均价下跌了26.9%。 国联水产的员工持股计划杠杆程度则更为夸张。公告显示，国联水产员工持股计划募资资金总额上限为750万元，该部分资金全额认购国联方略1号基金的一般级份额，控股股东新余国通认购优先级份额2250万份，劣后和优先级资金的比例为1：3。
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