暴风科技启动“全球精英招募计划” 亿元级员工达十位
- 发布时间：2015-05-20 08:14:02 来源：北京青年报 责任编辑：罗伯特
自3月24日暴风上市后已历经35个涨停板的暴风影音昨天首度对外发布公司战略，宣布实施全新的、极具想象空间的“DT大娱乐”战略。暴风科技CEO冯鑫表示，暴风科技将从一家网络视频企业全面转型，成为DT时代的互联网娱乐平台。同时暴风还宣布实施“全球精英招募计划”，将面向全球招聘多位高管、总监和专业人才。
冯鑫从DT大数据、服务多样化、新的商业模式以及全面国际化四个方面，对暴风的DT大娱乐战略做了进一步的解读：首先是DT大数据，通过数据的运算和产品的配合、改造，关联暴风的各项服务和商业模式。
服务多样化，建立在大规模用户群体之上和有新的商业模式的主流娱乐服务，包括视频、音乐、游戏等等，都将全面展开，并且相互发生关系。在商业模式方面，互联网本身的传统收入，例如广告、增值服务，DT娱乐带来了“乘法效应”的提升。DT带来的更重要的改变，是传统娱乐产业的重组，例如一场线下音乐会，通过虚拟现实现场直播和点播，带来的O2O新服务、新的盈利增长点。全面的国际化，就是寻找更大的用户规模和用户红利，用暴风成熟的互联网产品和模型，服务全球用户。
暴风科技还正式发布“全球精英招募计划”，向全球人才广撒英雄帖。冯鑫强调，暴风上市，除我之外到目前为止在公司内部已创造出了10位亿万富翁、31位千万富翁和66位百万富翁。下一个暴风的亿万富翁是谁？我认为就将在未来招聘的精英人才中产生。行业最高的薪酬标准，加上行业最慷慨的股权激励计划，暴风希望通过创富的“分享机制”，继续创造出更多的亿万、千万富翁，提供更有激情和成就感的个人发展平台。自3月24日暴风上市后，目前已历经36个涨停板。在上周连跌两日后，本周连续两个涨停，昨收报273.46元。（记者 吴琳琳）
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