创新模式 提高质量 优势互补
- 发布时间:2015-07-13 09:34:23 来源:中国质量报 责任编辑:罗伯特
□ 李 涛 段洧龙本报记者 王 越
7月8日,“河北省电梯技能培训考试基地”和“迅达(中国)北区区域培训中心”揭牌仪式在河北省质监局检验检测研究中心举行。据悉,由河北省特种设备监督检验院与迅达(中国)电梯有限公司(以下简称迅达公司)的这次合作,是全国质检系统检验机构与外资企业合作的一次创举和尝试。
为贯彻落实《特种设备作业人员考核规则》关于作业人员实际操作技能的考核要求,河北省特检院专门投资建设了1.1万平方米的培训考试楼。内设电梯部件展室、索道部件展室、实操室、电梯机房及多功能教室等学习实践场地,实现了理论教学与现场实践的“零距离”对接。
河北省特检院负责该省机电类设备的检验和作业人员的培训考试工作。仅2014年共举办电梯、起重等作业人员及相关管理人员培训考试42期4037人次。随着电梯拥有量的日益增多,对电梯检验人员的技能素质要求越来越高,电梯培训和考核机构面临着重大的机遇和挑战,这就需要不断创新工作模式,调整培训考核思路,为电梯检验提供适用人才。
迅达公司是我国电梯行业第一家外商独资公司,凭借领先的技术、可靠的质量和规范的服务赢得了市场和用户的赞誉。尤其是在员工培训上,迅达公司在中国建立了多个培训中心,通过先进的硬件设施、先进的服务理念和先进的电梯产品技术向员工进行全方位的培训。这次把培训中心设在河北,对迅达公司在河北乃至北方区域业务的拓展发挥重要作用,同时也必将为河北省特检院培训考试工作持续发展提供强有力的技术支持。
河北省质监局副局长赵彦军表示,培训基地投入使用后,河北省特检院必将在电梯作业人员实操培训考试方面更加扎实有效。还可以根据行业的需求,组织电梯检验行业检验员检验技能大比武、电梯安装维修行业安装工、维修工职业技能大赛等公益活动。同时还将在内外部电梯检验人员技能培训、电梯安装维修技能培训鉴定、与高校联合办校等多方面拓展新业务,不断更新培训理念,探索在社会发展新常态下的新路子,为电梯行业的良性发展做出贡献。
这次合作是全国质检系统检验机构与外资大企业合作的一次创举和尝试。中国特种设备检验协会秘书长沈刚谈到,电梯培训考试基地的建立,既有利于河北省特检院培训考试工作进一步迈入正规化、专业化的道路,也有利于迅达公司进一步扩大知名度和影响力。双方通过优势互补,创新培训模式、共同提高培训质量,为社会提供有用之才。
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