人才培养启动“鹰计划”
- 发布时间：2015-11-25 03:29:40 来源：浙江日报 责任编辑：罗伯特
日前，为引进专业人才，提高企业核心竞争力，建立完善人才培养机制，新昌农商银行不断扩大人才队伍，注重员工工作能力培训，启动“雌鹰计划”、“雄鹰计划”，提升员工实力。目前该计划已有100多人参加，培训课程达15节。
据悉，该行启动的“雌鹰计划”、“雄鹰计划”，主要是针对有潜力发展为各条线业务骨干、入行三年以下的新员工、以及1-3年内有潜力发展为中层干部的核心人才。该计划为员工提供了一个自我成长，互相学习交流的平台，发掘员工潜力与活力，从而提升员工管理、营销、操作等各方面工作能力和工作实力，打造综合性人才。
（杨可可）
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