构建区域化党建新格局，目的在于实现“党建促发展、发展促党建”的良性循环。为此，福建省下发通知，要求进一步发挥党组织和党员先锋模范作用，推动非公企业持续健康发展

　　“今年，我们将努力争取在福州软件园、金山投资区、福兴经济开发区、长乐临空经济区、数字福建（长乐）产业园、滨海工业集中区、青口投资区等区域在党建活动服务中心建设方面有突破并能看到成果。”福州市委组织部副部长、市委非公企业工委书记郭荣贵告诉记者，步入福建省的“台湾村”——福清洪宽工业村，党建成绩让人称奇，该工业村以党委为核心，将企业、驻地双方的党建资源联动统筹起来，探索形成“一核双联”区域化党建机制，推动园、地、企三方共同发展，实现了“同创、联动、双赢”的区域化党建目标。

　　与此同时，走进世界500强企业福耀集团，企业的党建气魄令人眼前一亮。在近千平方米集团党建展示、培训、办公活动为一体的党群活动服务中心里，党、工、团组织阵地齐全，实行活动联办，工作联动，以企业发展历程为经线，以企业特色文化为纬线的党建成就一目了然。

　　这些只是福州非公党建的一个缩影，从园区到企业，从县（市）区到乡镇街道，福州非公企业区域化党建工作格局日渐明朗。

　　依托园区打造区域化党建平台

　　“做好工业园区的非公企业党建，具有牵一发动全身的作用，依托工业园区打造非公企业区域化党建的样板，是福州的新布局。”郭荣贵表示，福州要求各县（市）区至少选择一个工业园区作为试点，规划建设党群活动服务中心，并打造成为关怀党员的温馨家园、开展活动的共享场所、交流咨询的有效平台、服务企业的重要窗口。

　　据了解，为确保活动的扎实推进，福州将成立督察组，分赴各县（市）区督促检查。其目标是，建立健全“区域共建、动态覆盖”的基层组织体系，“区域共享、集约高效”的公共服务体系，“区域共管、灵活多样”的党员管理体系，“区域共办、共同参与”的活动运行体系和“区域共商、和谐有序”的协调运转体系，推动区域化党建工作上新水平。

　　三管齐下夯实区域化党建基础

　　据悉，2013年以来，福州通过开展“百日攻坚行动”，进一步扩大了规模以上非公企业党组织的覆盖面，提高了规模以下非公企业党组织的组建率。新起点上，如何进一步扩大“两个覆盖”，福州积极破题。

　　福州将开展“百日攻坚行动回头看”，各县（市）区要着力查清企业底数和党组织组建底数；乡镇街道、工业园区要全面摸清掌握非公企业数量、经营状况、出资人身份、党员和职工人数、党组织设置和党建工作情况，完善健全市、县、乡三级电子工作台账。

　　此外，实现职工50人以上的非公企业有党员；有党员的企业实现党组织覆盖；凡有3名党员的企业全部单独建立党组织；对应建未建的采取针对性措施，确保企业建立党的组织、开展党的活动；对新建立的党组织，上级党组织将帮助指导企业党组织开展活动。

　　同时，对大量不具备单组组建条件的小微企业，发挥区域性、行业性党组织的作用，依托开发区（园区）、商务楼宇、乡镇（街道）、村（社区）和行业协会等建立党组织。对尚不具备建立党组织条件的非公企业，依托工会、共青团等群众组织做好联系职工群众、推优入党等工作，推动企业建立党组织。

　　服务发展构建区域化党建格局

　　构建区域化党建新格局，目的在于实现“党建促发展、发展促党建”的良性循环。为此，福建省下发通知，要求进一步发挥党组织和党员作用，推动非公企业持续健康发展。记者采访了解到，在日前召开的福建省基层党建工作会议中提出，“各地要广泛开展助推企业发展联合行动，服务企业发展”。

　　然而，如何围绕精神先行先试，创出更多可复制的经验？福州市委非公企业工委给各县（市）区出了4道题——如何转变观念，充分认识区域化党建助推企业发展的重要意义；如何创新举措，形成党建助推企业发展的强大合力；如何互动联动，用优质服务为非公企业排忧解难；如何落实责任，切实加强开展助推企业发展联合行动的组织领导。

　　与此同时，福州自贸区建设全面启动这对福州构建区域化党建工作新格局尤其是提升自贸区非公企业党建工作水平提出了新要求。据了解，福州市“365”非公企业党建工作模式启动实施以来，涌现出了“党员诚信店”、“企村结对共建”等党建品牌，培育出了“一十百”党建精品示范单位，形成典型集群示范效应。在此基础上，福州市委非公企业工委提出，要不断创新，让非公企业党建始终保持生机活力，共同发挥其政治引领和政治核心作用。