“软文化”铸就“硬成绩”
- 发布时间：2014-12-22 01:51:40 来源：河南日报 责任编辑：罗伯特
近年来，洛阳市地税局直属分局牢固树立“文化兴税”理念，全面挖掘地税文化的深刻内涵，将地税文化建设放在固根本、聚人心、谋和谐、促发展的高度来认识，以全新的理念引领，以明晰的思路推进，以浓郁的氛围熏陶，以优化的机制保障，以极具特色的地税文化凝聚人、管理人、培育人、提高人，使地税文化真正“内化于心、固化于制、外化于行”，成为推动地税事业发展的强大动力，用“软文化”铸就了“硬成绩”。
文化引领为地税工作“聚力”
近年来，面对日益严峻的税收形势，如何让小队伍创出大业绩？成为该局班子时刻萦绕在心头的问题。在客观分析现状的基础上，该局班子提出了“文化育人，文化兴税”战略。紧紧抓住文化与税务工作的结合点，以文化为引领，激发干部队伍活力，做到以良好的地税文化塑造人，以高尚的情操影响人，以科学的知识启迪人，以伟大的精神感染人，以严谨的作风带动人，以优雅的环境陶冶人，充分发挥先进文化的引领、激励和约束作用。
文化铸魂为地税工作“塑形”
在地税文化建设方面，该局一年一个新思路，坚持不懈进行提升。先后开展了“加强制度建设，提高工作效能”活动，研究制定《洛阳市地税局直属税务分局行为规范》，打造了独具特色的制度文化。建设了文化走廊，开展了全员读书活动，努力构建爱岗敬业的责任文化、精益求精的执行文化、真抓实干的落实文化。以“互信、沟通、维权、共赢”为宗旨，创建了“纳税人之家”，打造全方位的维权服务平台，共架“税企连心桥”。
特色文化为地税工作“增效”
该局注重在实践中创新，在创新中发展，在原有文化成果的基础上进一步升华，打造形成具有自身鲜明特色的地税文化。
结合自身实际，该局创建“一家文化空间”。在建设过程中，该局充分汲取先进单位的成功经验，坚持全员参与，借助集体智慧，人人发扬主人翁精神共建共享。经过多年持续不断完善提升，逐步形成一整套文化建设体系，文化引领着各项工作不断向前发展。“一家文化空间”的建设，为该局干部职工提供了一个学习、交流的阵地，营造了一个快乐、舒心、和谐的地税文化氛围，增强了干部职工的主人翁意识和集体荣誉感，提高了队伍的凝聚力和向心力，对税收工作的推动作用日益彰显。
该局以正确的价值观念、先进的管理理念、共同发展的愿景为队伍建设的核心，以文化育人为基础打造税务新文化，以文化兴税为理念促进税收收入实现新飞跃。组织税收收入由1994年的1.1亿元上升到2013年的28.2亿元，截至10月份组织税收收入22.3亿元，为地方经济发展做出了突出的贡献。 (赵琨)
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