明天，位于城北的万达广场即将开业，而就在不久前，该项目的商业管理公司总经理王翔和副总经理席蕾先后双双离职。这一消息传出，引发了很多人对于万达广场是否能够如期开业的担忧。

　　临阵换帅

　　是否影响开业

　　12月8日晚9点，离万达广场开业不到100个小时，钱江晚报记者赶到位于石祥路北部软件园旁边的万达广场。整个工地灯火通明，电子倒计时牌树在工地上，工人们正在加紧干活。

　　记者绕着整个广场走了一圈，外墙的灯光照亮了天空，大歌星KTV等多个商家的LOGO闪闪发亮，所有的指示牌都已经安装完毕，气派的圣诞马车已经在金街停好。优衣库等主力店不仅装修完毕，连塑料模特都已经穿好了当季的新衣站在了临马路的橱窗里。

　　商场内部灯火通明，保安和装修工人进进出出的脚步都很迅速。记者从几个门试图进入商场内部查看装修情况，均被拦在门外。穿着棉大衣的保安们十分谨慎，他们告诉记者，目前内部装修基本完工了，目前都是各个商家的员工在进行内部整理和上货。

　　记者看到，地面上还有少量的黄沙和钢管等材料裸露在外，有工人在安装广场上的流星雨彩灯，有工人在给金街布景插上装饰的郁金香，还有工人站在扶梯上做最后一道粉刷。

　　对于任何一个项目来说，临阵换帅都是大忌，但从目前的情况看，首次在杭州落地的万达广场来说，不会延期开业。

　　当事人回应：

　　离开是因为有更好的平台

　　在众多房地产界的资深HR看来，临开业前离职是非常少见的。为了了解两位高管离职的真相，记者找到了曾任杭州万达商管公司副总经理的席蕾，她此时的身份是宝龙滨江项目的商管公司总经理。

　　对于为什么在开业前离开万达，她的回应是：“因为有了更好的去处和平台，商管公司原来的总经理王翔离职比我晚，他是因为身体不适，所以先休了一段时间假再离职的，目前还在家休养。”

　　当记者追问，是否对于一个项目没有做到开业感到遗憾，她的回答是“我也是万达的老员工了，并不需要经历一个项目的开业，这并不能给我增加什么经历和成就感。”

　　针对外界传闻中的“离职是因为耽误了招商和开业进程”， 席蕾表示，她离开万达的时间是9月底，其后去欧洲休息了一个月再到滨江宝龙就职，并称“我手上的工作都已经收尾了，并非像外界传言的是被离职。”

　　一位熟知万达内部考核体系的业内人士说，对于万达这样在全国开了100多个广场的全国性商业公司来说，强集团弱项目是万达的特色，甚至可以达到换掉整个商管团队而完全不耽误开业，因此高层的离职对整体应该影响不大，“不过，万达的人事变动虽然一直比较频繁，但是临开业前商管公司高层变更在万达内部还是比较少见的。”