群众公认度不可忽视
- 发布时间：2015-02-03 14:29:36 来源：今晚报 责任编辑：罗伯特
在检察机关对南京市原市长季建业的起诉书中，人们看到一个问题，就是季建业的群众公认度一直不好，在人们心目中，他就是一个“问题官员”，他的落马在群众的“意料之中”。为什么这么一个“问题官员”，群众公认度这么差，反而行走6个职务，时间跨度20余年？其中一个原因，应该就是在干部考察中忽视了群众的公认度，没有认真地听取群众的意见。
干部考察必须充分听取群众的意见，达到群众公认，社会公认，这是选拔干部的一项根本要求。党的十八大再次提出提高选人用人公认度，就是要求在选拔干部时，应听听群众意见、关注群众呼声。
不管是什么干部都生活在群众之中，一个干部的品德如何，群众看得最清楚，也最有发言权。干部是不是真心为群众办实事，办的事是为造福百姓还是劳民伤财？是为了个人升迁做政绩，还是为群众谋利益？群众看在眼里、记在心里，所以，这个干部好不好，要看老百姓的口碑。
人民群众之所以热爱焦裕禄，就是因为在焦裕禄身上既闪耀着立党为公、执政为民的党性光辉，又具有中华民族传统美德的人格魅力。老百姓之所以喜欢老实干部，因为老实人诚信，说过的话、承诺的事，能够认认真真去努力兑现。所以，谁是真正的好公仆老百姓心里有数。
用谁，不用谁，是领导说了算，还是以群众公认为取舍，这是公认度高不高的关键所在。要解决好这个问题，就应完善科学的选人用人的制度，不能让它流于形式，一定要把人民群众欢迎不欢迎、拥护不拥护作为识别和选拔干部的真正标准。
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