百味佳：人性化管理赢发展
- 发布时间：2015-02-01 21:31:15 来源：国际商报 责任编辑：罗伯特
2014年5月，东莞市百味佳食品有限公司新厂区正式落成并投入使用。位于寮步镇华南工业园内的新厂区占地近10万平方米，这里不但环境优美，而且公司全部采用现代化生产线，整个厂区气派、整洁。值得一提的是，员工的所有生活配套设施也全面升级了。
员工宿舍硬件设施配套的齐全与否，直接关乎员工的生活质量。走进百味佳公司的员工宿舍，记者发现这完全是按照当下大学宿舍四人标准间配备的，冲凉房、洗衣台、卫生间、空调、风扇灯、床铺和书桌等，一应俱全，十分完备。“我们完全按照大学生的宿舍标准来配套的，这样能够使得刚出校门的年轻员工依然能够重温大学时代的旧梦，员工只有休息好了，工作起来精力才会更充沛！”百味佳公司董事长钟沛江如此告诉记者。
优厚福利营造温馨“大家庭”
据了解，百味佳公司的企业文化活动十分丰富，公司每年都会定期组织员工远赴国内外观光旅游。去年，为表彰公司员工的辛勤付出，百味佳在10月份分两批组织公司市场精英和管理层去泰国享受风情之旅，游历大皇宫、玉佛寺等著名景点，感受泰国的佛教文化，品尝特色美食，为下半年冲击更好的销售业绩做准备。
百味佳公司对员工的关怀无微不至。如，傅某是百味佳的营销人员，入职十年来，工作勤勤恳恳，为更好照顾重病母亲向公司提出辞职。在了解实情后，公司批准辞职请求并为其送上了24000元的治疗慰问金。在百味佳，像这样人性化关怀的事例举不胜举。
以情留人员工鲜见流失
每年春节一过，东莞大大小小的企业，都忙乎着四处招工。百味佳公司却并不为缺工而发愁。优厚的福利待遇让老员工扎根企业不舍得离弃，新来的员工更不愿意跳槽。近年来，百味佳的员工流失率始终低于国内同行业平均值。
据钟沛江董事长介绍，百味佳的老员工是百味佳最宝贵的财富之一，在去年的全国经销商大会答谢晚宴上，陪伴百味佳走过20个年头的老员工十分感恩能与百味佳一起走过这不平凡的20年。为感谢这些能长久与百味佳同发展，共进步的老员工，百味佳每年都会为工作满5周年、10周年、15周年的员工颁发纪念品。
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