新年后的首个工作日，有着“公募男神”之称的兴业全球基金经理陈扬帆打头阵，以一篇名为《光阴的故事》告别信拉开了今年公募基金经理的奔私大潮。事实上，这种明星级别的公募基金经理“弃公投私”行为在岁末年初并非首例，就在去年四季度，曾经的“公募一姐”原宝盈基金王茹远已经“弃公奔私”。根据好买基金研究中心统计显示，截至目前，公募奔私基金经理已经接近百人，以王亚伟领衔的明星级别也不在少数。不过，在这场奔私大潮中，有人续写辉煌，有人却遭遇业绩滑坡。

　　京华时报记者

　　敖晓波京华时报制图

　　覃 超

　　□现状

　　公募明星相继出走

　　公募基金俨然已经成为为私募输送人才的摇篮。2015年首个工作日，被称为帅到没朋友的公募男神陈扬帆以《光阴的故事》为题，发表了其离职感言，在业界引起了不小的轰动。

　　至此，这位在兴业全球基金公司任职的公募男神宣告，其长达10年的公募基金经理生涯结束。对于离职后的去处，陈扬帆没有给出明确的答复，但他表示，“回归公募十年之后，我将要下山去找寻属于我的江湖，很多阳光私募会是未来中国对冲基金的雏形，它可能是中国未来十年最屈指可数的好行业之一”。

　　而事实上，就在2014年年底，多位公募重量级别的明星人物都相继离职。先是在去年10月末，有着“公募一姐”之称的王茹远高调宣布加入奔私大潮，至此，“公募一哥”“公募一姐”相继奔私。值得注意的是，王茹远在公募任期内也曾立下赫赫战功，管理基金全数实现正回报。

　　好买基金统计显示，王茹远管理的宝盈核心优势混合C、宝盈策略增长和宝盈核心优势混合A的任期回报高达50.15%、40.04%和128.28%。宝盈核心优势A/C在2013年曾获得混合型基金冠亚军席位。

　　随后在2014年12月19日，上投摩根基金发布基金经理变更公告，上投摩根行业轮动股票解聘基金经理冯刚，此前市场上已流传许久的“上投摩根副总经理、投资总监冯刚出走”传闻终于尘埃落定。作为国内基金界大佬级别人物，冯刚的去留一直备受业界关注。而冯刚的此次离职或可被看作是2014公募基金界投资级别最高的“公转私”。

　　私募行业迎来春天

　　证监会去年8月发布第105号令《私募投资基金监督管理暂行办法》，至此，私募基金10年“游击部队”状态结束，行业正式成为资本市场上的一支正规军。伴随着王牌公募基金经理陆续投奔私募大军，多数市场分析认为，私募行业也迎来最美春天。

　　行业队伍在不断壮大的同时，产品推出速度也堪称奇迹。去年11月A股市场启动的牛市行情，作为股市投资的专业选手——国内私募基金的发行也随之转暖，发行规模短期内出现井喷，有些甚至出现“秒杀”行情。11月17日，近两年业绩频频上榜的创势翔通过券商渠道发行新品，传出10分钟募资2.4个亿的佳话，而曾经的公募一姐王茹远的私募产品也遭遇抢购。

　　根据朝阳永续数据统计，去年11月份当月成立私募信托产品共计353只，较上月剧增了193只，环比增长率120.6%。11月新成立券商集合理财产品共计389只，较上月增加347只，环比增长率826.9%。由此可见，产品数量的暴增和行情的暴涨相呼应，反映出场外资金蜂拥入场的态势。

　　截至去年12月底，阳光私募所管理的总资产规模约为4000亿元，是3年前的三倍左右。

　　□业绩奔私业绩喜忧参半

　　无论是“公募一哥”或是曾经的“公募一姐”，最终还是要靠业绩说话。王茹远离职的消息伴随着其高调宣称A股的大牛市已经到来，而去年11月下半月开始A股便势如破竹，连续走出逼空行情，其精准的判断也无愧于她“公募一姐”的称号。

　　凭借此东风，在2014年10月离开宝盈基金后，王茹远随即在2014年11月成立了自己的私募基金公司“上海宏流投资管理有限公司”。趁着牛市来临，一姐抢发多只私募产品，并创造了一天抢购16亿的神话。根据好买基金研究中心统计显示，目前其资产规模已达到50亿。成立的第13个交易日内，净值已达1.4元，还进行了两次分红。

　　相比于王茹远的业绩，部分“弃公投私”的明星基金经理没有了往日的辉煌，王亚伟就是其中一例。被称为在公募基金百年不遇的人物，王亚伟管理的华夏大盘曾创造了1182.16%的超高回报，而其任期内同类基金的平均回报率仅为234.44%。但被寄予厚望的王亚伟在奔私之后却出师不利，管理的昀沣投资在过去长达一年多的时间里，业绩一直萎靡不振，直至去年的三季度业绩才迎来转机，但能否再续传奇还有待观察。

　　转投私募之后业绩不佳的例子远不仅此一例。好买基金统计显示，原嘉实主题基金经理王贵文在任职期间，曾经创出了174%的业绩，但其转投私募之后也是辉煌不再，其管理的隆圣1、隆圣2、隆圣3和隆圣4号中建投任期回报分别为-25.47%、-30.82%、-36.27%、-33.44%。

　　□探因公募离职多原因导致

　　越来越多的明星基金经理选择转投私募创业，对此，好买基金研究中心研究员分析认为，基金经理变更原因很多，如公司股权更换，导致公司领导层更换，基金经理也随之离职；此外，也有基金经理因个人原因，转而投奔其他公司或者直接奔私；还有部分基金经理还是由于公募基金考核压力较大，未能完成任务最后不得不离职等。

　　新基金法的实施，使私募行业呈现一种爆发式的增长态势，再加上目前股市回升，也导致优秀的基金经理“奔私”数量在逐步增加。

　　好买基金研究员认为，基金经理离职是近年来“困扰”公募基金的顽疾。公募业内也在积极应对，如中欧基金的平台制股权激励、九鼎基金筹划中的事业部制等，随着公募各种限制的打开，有望形成均衡。

　　□举措公募积极应对离职阵痛

　　公募基金“失血”已经成为铁定的事实，一拖多更是司空见惯。面对公募转投私募狂潮的频繁上演，为了留住人才，基金公司也是各出奇招。

　　例如最近受到市场热议的就是中邮基金去年年底宣布，成立第一个投资工作室，负责人正是这两年因业绩极其突出而名动江湖的中邮战略新兴产业基金经理，被称为“新任公募一哥”的任泽松，任泽松管理的中邮战略新兴产业基金在2013年和2014年上半年勇夺股票型基金业绩排名桂冠。

　　另据了解，上投摩根基金副总经理侯明甫在去年年末表示，公司将首次尝试在业内推出“种子基金”，随后还将有“影子股权”计划等一系列改革创新举措。