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改进作风要从“内”抓起

  • 发布时间:2014-09-09 01:31:08  来源:科技日报  作者:佚名  责任编辑:罗伯特

  ■军营新思语

  工作作风是思想作风和精神状态的外在表现,工作作风是否扎实,直接决定工作落实质量,影响部队建设水平。提升内在素养在改进工作作风中起决定性作用。

  要从“内”磨砺攻坚克难的意志品格。能不能以顽强的斗志面对矛盾困难,能不能以积极的态度克服松懈情绪,是检验一名党员干部政治上是否成熟的标志。在新情况、新问题、新挑战面前,要想克服遇到困难就思前想后、摇摆不定、停滞不前的消极心态,就要大力发扬勇于开拓、攻坚克难的优良作风,以昂扬的精神状态面对压力、迎接挑战,积极研究新情况,解决新问题,在破解难题的实际成效中,不断增强迎难而上、奋发图强的意志品格。

  要从“内”树牢务求实效的价值追求。能不能求真务实,真抓实干,体现的是党员干部的事业心和责任感。要树立正确的价值追求,切实从形式主义的束缚中摆脱出来,在察实情、讲实话、办实事、求实效上狠下工夫;抓部队管理就要在落实制度上下工夫,而不要在着重治标上动脑筋;抓建基层,就要在打牢基础上使长劲,而不要在图慕虚名上做文章。

  要从“内”培养狠抓经常的恒心韧劲。经常性基础性工作是综合系统工程,必须要立足长远,一件件工作做,一个个阶段抓,一环环细节抠,这样才能确保经常性基础性工作的落实。因此,要树立持之以恒的恒心毅力,处理好短期效应与长远建设的关系,坚持从实际出发,既注重解决那些急需解决的现实问题,又注意抓好那些虽然榜上无名、一时难见成效,但对部队建设有利的事,用抓反复、反复抓的韧劲促进制度落实。

  要从“内”强化令行禁止的号令意识。政令是不是畅通、执行力是不是坚决,是工作作风的重要标准。因此,要想转变工作作风,必须强化号令意识,对上级的命令指示不折不扣地坚决执行,必须作为一条非常严肃的政治纪律严格遵守,绝对不能有丝毫的含糊。

  (作者系武警8741部队政委)

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