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专家谈新常态下分配制度改革:垄断行业工资要下降

  • 发布时间:2014-10-03 09:28:00  来源:中国广播网  作者:佚名  责任编辑:孔彬彬

  据经济之声报道,新加坡《联合早报》不久前发表文章指出,中国在未来10年潜在增长率或许比1988年至2013年间低得多,但相对于全球标准来说这已经足够了。如果这就是中国的“新常态”,那么依然令全世界羡慕不已。专家对此看法不一。

  跑得快,还要跑得好

  国务院参事室特约研究员姚景源认可这种说法。

  姚景源:赞同新加坡《联合早报》的这个观点,用李克强的话讲,我们要从高速转到中高速,在新常态下,7%是一个常态。如果说我们在未来的2020年之前,我们实现7%的增长,什么概念啊?我们还是全世界主要国家中增长速度最快的国家。

  中国国际经济交流中心副理事长魏建国则不同意这种说法,他认为,不能只看速度,质量更重要,当前的中国经济还要加把劲。

  魏建国:这个说法对中国有个表扬的意思。但是我还是不太同意,因为中国的这个速度下来以后,我们主要追求一个质量。这个是我们非常重要的目标。我觉得,从当前经济形势来看,还需要加把劲。

  调结构,涨报酬

  我们知道,中国经济“新常态”,还存在结构再平衡的问题。《联合早报》就提出,“中国经济在出口方面的再平衡帮助改善了中国的收入分配状况”。姚景源分析,这是我们转方式、调结构的成果之一。今年以来,服务业占首次超过了第二产业,劳动工资收入在国民收入中的比重有所上升。

  姚景源:为什么中国经济现在比过去30多年的平均增长速度掉下来两个多百分点,但是我们就业状况很好呢?就是因为服务业。所以,我们在出口方面的再平衡,我们整个国民经济的转方式、调结构,有利于我们国内劳动者报酬的提高。

  在魏建国看来,这表明,我国经济结构在不断优化中。

  魏建国:以前靠出口,但是现在出口形势不好。我倒是觉得我们国家经济结构正在不断地优化。特别是上半年,快递、电子商务,流通流域、服务行业里的新的商业模式迅速崛起,因此带动了就业。同时,也给那些低收入人群带来好处。

  必须让收入分配更合理

  那么,新常态下的收入分配制度改革该向何处去?姚景源说,在初次分配、再分配以及完善社会救助体系方面,还有很大的的改革空间。

  姚景源:初次分配上,今后如果把中国的经济增长更多地倚赖资本投入转到依赖创新、依赖技术进步、依赖劳动者素质提高,这样对人的分配(而不是资本)就会逐步提高;再分配方面,通过税收杠杆,让我们分配更加合理;第三,还是要完善社会救助体系。

  魏建国认为,当前的收入分配正从过去差距较大向差距较小转变。他针对收入分配的不平衡提出建议:

  魏建国:总体来说,中国的收入分配,正在从以前比较尖锐的差距较大向差距较小的方向转变。下一步,通过改结构以后,老百姓的工资是能够上去的。我们其他一些行业把工资降下来,比如国企的一部分高工资、垄断性行业的一些高管的工资要降下来,遏制一下收入分配的不平衡。

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