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恒丰银行“练兵”文明规范服务 举办服务技能大赛

  • 发布时间:2014-12-11 16:23:03  来源:中国网财经  作者:佚名  责任编辑:胡爱善

  恒丰银行“练兵”文明规范服务 “狼兔杯”服务技能大赛在京举行

  中国网财经12月11日讯 近日,2014恒丰银行“狼兔杯”服务技能大赛在京落幕,此次比赛以“青春的力量,你我的恒丰”为主题,来自青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、苏州、温州共13个分行队伍参加了此次大赛。恒丰银行董事长蔡国华、常务副行长毕继繁等总行领导全程出席了此次活动。

  中国银行业协会行业服务总监周永发、中国银行业协会自律部主任何玉、山东省银行业协会自律部主任梁健以及来自中国工商银行、中国建设银行的专家担任此次大赛的评委。

  此次“狼兔杯”服务技能大赛采取擂台赛形式,设置知识问答、技能比拼和应急处理三个比赛项目,题目围绕银行基本业务和日常工作中的服务、营销案例展开。经过激烈角逐,杭州分行、烟台分行、济南分行分别获得团队前三名,重庆分行秦进获“金头脑奖”,济南分行邢敏、济南分行马小影、南京分行杜鹏获“金手指奖”、青岛分行胡文超、南京分行何莹菲、西安分行杨艾获“金服务奖”。精彩的比赛展示了恒丰银行一线员工的青春力量与服务精神,生动地呈现了恒丰银行倡导的“开放、创新、竞争、协同、守规、执行”的“狼兔文化”,引发嘉宾评委与观众的一致好评。

  作为窗口单位,银行与百姓的日常生活有着紧密联系,银行的服务环境和服务水平一直是公众关注焦点。服务是商业银行生存发展的生命线,随着金融市场竞争的白炽化,如何打破同质化,打造优质化、精细化的文明规范服务也日益成为各个银行机构共同研究的课题。

  恒丰银行董事长蔡国华2013年上任以来,提出了“十大问题”、“五化”强行战略、“五力”工作方针、提升“六大综合能力”、践行“狼兔文化”等重要战略思想,全面推进改革和发展,此次服务技能大赛即是上述战略思想的充分贯彻和落实。

  恒丰银行在新一届领导班子的带领下,紧跟中国银行业协会服务引领和推进步伐,深入贯彻落实《中国银行业文明服务公约》,进一步规范从业人员的服务行为,全面提升服务质量和水平,树立良好的社会形象。恒丰银行于全行推行“文明服务六步法”、“四语文化”、“礼仪操”、“晨会模式”等文明规范服务标准化管理模式。恒丰银行以“百佳”和“千佳”网点评比标准为全行网点文明服务工作创建目标,创新服务管理机制和管理模式,积极推广普惠金融服务,发展链式服务和江浪式服务,努力打造“精品银行、全能银行、百年银行”。

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