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民生新行长虚悬:空降or内部选拔

  • 发布时间:2015-02-03 02:32:50  来源:郑州晚报  作者:佚名  责任编辑:罗伯特

  上周末民生银行行长毛晓峰被查,民生银行董事会紧急救火,由董事长洪崎兼任行长。但洪崎兼任只是权宜之计,民生银行仍然面临遴选新行长的问题。洪崎在上周日与券商分析师现场沟通会上表示,新行长人选会在四五月份换届之前确定。

  到底谁能成为民生银行新任行长?有民生银行内部人士向记者分析,由于毛晓峰事发突然,民生银行内部并未有一个受到各方认可的行长人选,行长是从内部产生还是空降,目前很难说。从民生银行历史来看,空降兵和内部产生的行长各占一半。 南都供稿

  四五月份前选出新行长

  上周六,民生银行紧急召开临时董事会。根据临时董事会的决议,接受毛晓峰辞去行长一职,由现任董事长洪崎兼任行长一职。一位参加了上周日民生银行与券商沟通会的券商银行业分析师对记者说,洪崎现场表示,新行长人选将在今年四五月份董事会换届之前确定。

  民生银行华南区一位内部资深人士向记者分析,毛晓峰担任行长才刚刚半年,总行不会那么快就寻找行长的候选者。毛晓峰的意外出事可以说是黑天鹅事件,民生银行完全没有准备。几位接受记者采访的券商分析师也持有基本相同的看法。

  昨日,民生银行官网管理层一栏已经删除了毛晓峰的信息。现在管理层人数为8人。排在第一位的是副行长邢本秀,他也是目前民生银行唯一的副行长。其余7人分别包括3名党委委员以及3名行长助理和1名稽核总监。党委委员有纪委书记陈进忠,曾任贸易金融事业部总裁的林治洪以及工会主席陈世强。3名行长助理分别为石丹、林云山和李彬。

  “如果是从内部选拔,从层级上看,邢行长是唯一的副行长,加之邢行长是监管部门出身,占有较大优势。”上述民生银行人士分析道。民生银行年报信息显示,邢本秀,1988年至2010年长达22年的时间都是在央行和银监系统工作。历任央行综合计划司副主任科员,利率管理处主任科员,后转调银监系统,历任银监会监管一部中国银行监管处处长,银监厦门监管局局长,辽宁监管局局长。2010年7月离开监管部门,到民生银行担任副行长。

  提名委员会建议人选

  有股份行中层表示,从民生银行历史来看,空降兵和内部产生的行长各占一半。自1996年成立以来,民生银行共产生了6位行长。公开信息显示,民生银行首任行长童赠银,系从中国人民银行副行长位置上调任,做了一年多;第二任行长蔡鲁伦从中国人民银行湖南省分行行长位置调任,任期2年零9个月。之后,董文标担任行长时间长达6年。2006年,随着董文标就任民生银行董事长,行长一职由汇丰银行中国业务总裁王浵世接任。王浵世在民生银行不到3年便离职,2009年3月,洪崎接任民生银行行长,成为民生银行第五任行长,并于2014年8月接替董文标就任董事长。毛晓峰随即成为民生银行第六任行长。

  从民生银行历史看,空降的3位行长均不到3年都离开了民生。而从民生银行内部产生的3位行长,除了毛晓峰,董文标和洪崎是任职时期最长的两位行长。

  根据民生银行最新修订的章程,聘任或解聘行长是由董事会提名委员会来行使权力。提名委员会的主要职责是研究董事、行长人员的选择标准和程序,广泛搜寻合格的董事和行长人员的人选,对董事候选人和行长人员进行审查并提出建议。中央财经大学中国银行业研究中心主任郭田勇教授告诉记者,根据公司法,银行的行长选拔是由股东大会选举产生的董事会来提名并选聘的。与一般公司不同的是,银行管理层的选聘还须经过银监会的核准。

  招行一位前中层人士告诉记者,在实际运行中,银监会在商业银行行长人选上掌握着较大的权力。“银监会掌握着行长人选的核准权力,它可以否决银行内部提名的人选。”

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